如何处理职场中的婚外情?

如何处理职场中的婚外情?

你纠结不知道是否要放下跟老板的婚外恋,意识上你是知道要放下的,可是这段婚外恋过去给了你很多的支持和肯定,还有关爱,你觉得是被爱的,被欣赏的,你在老板那里感受到了一个女人被爱、被呵护的美好体验。

你想调整心态跟他继续,这是可以的,如果即使搞婚外恋,你想过继续搞婚外恋称会产生哪些后果吗?

继续搞婚外恋老板娘会有可能发现的,那如果老板娘发现了,你将会如何面对呢?

老公发现你搞婚外恋,你觉得老公会如何处理你们的婚外恋事情呢?

你的孩子发现妈妈在搞婚外恋,他会怎么想呢?

你的父母知道自己的女儿跟老板搞婚外恋你觉得父母会如何想呢?别人是怎么看待他们呢?

你的同事知道你跟老板在搞婚外恋,他又会如何看待你和你的工作呢?

老板说爱你,他除了嘴巴上说爱你,他还做了哪些事情让你感觉到爱你呢?

真爱有6个标准,我们可以按照真爱的6个标准来评估:

第一,真爱不会让一个人长期受委屈

第二,真爱有五个付出(时间、身体、金钱、人生、未来的发展)

第三,真爱是独占性的

第四,真爱要有可执行的规划

第五,真爱要有坦诚的亲密

第六,真爱要有坚决的行动

以上六条,有一条不符合的都不是真爱。

老板对你的爱不符合真爱的六个标准,他对你的爱是婚外恋的激情之爱,占有之爱,不想负责之爱,不考虑你未来之爱。

所以,为了你的婚姻、家庭、事业、人设和未来人生,我建议你断了跟老板之间的婚外恋。