在外企研发运营岗位十年以后，来了百济。
我只说研发这一块，毕竟其他模块我不了解。
公司管理方式和外企没什么区别，毕竟从上到下几乎都是大外资过去的。且拥有中国最大的研发团队。
公司研发管线很多，主要采取四种模式：
薪资待遇高于外企，主要是工资+股票。
去年药企裁员潮时，并没有裁员。
但公司要求高，要求多，速度快，其实工作压力很大。
还有一些不成熟的地方，但很显然没人可以混日子。
一直不盈利，一直大量投入研发，我不知道公司会不会转型。有时候也想：花了那么多钱，药卖那么便宜，到底什么时候能回本？但公司反复一直致力于让癌症家庭不要因为患癌而支离破碎，倾家荡产。我还是很佩服百济这样从未改变过的初心。
因为主打产品进医保，据我所知是卖一支亏一支。
作为一个有私心的员工，我不知道公司能撑多久。
希望这样有良心的企业，可以继续发展下去。如果大厦崩塌，后果难以想象。
—————————————————————-
我已在2024年初离开百济回到外企，因为我知道百济不是一个可以让我待到退休的公司。而我已人到中年，并且需要花时间顾及孩子的学习。但我仍然非常感谢百济在过去的两年半里给我带来的成长，也仍然持有百济的股票，希望百济这个中国第一biotech可以保持中国心，实现中国梦！
