什么样的公司？说nice的那些人你们是演员吗？
适合没经验的来干个半年就可以走了。想长期做下去的劝你再多投简历了。
好处:
公司大，人多，跨境电商各种平台都做，铺货模式。从几百人到现在一千多人，成长很快，人员流动性也很大。有下午茶，不过仅限每周三。有微波炉有冰箱，不过人太多，排队要很久。但热饭我已经找到诀窍了，不告诉你们。午觉是音响放歌叫你起床的，有没有学校的回忆？每个月有部门活动，一小堆人聚还是挺好的。以前情人节会发巧克力，后来情人节提前下班了，再后来群里只字不提。以前中秋节有月饼还可以免费帮你寄回老家，后来中秋节说好的月饼都没有了，我猜是公司规模变大了，人太多了，成本太高了啊，或许是换了新的人事了吧。
该曝光的内幕还是要让大家了解。
''非销售部门才有年终奖，因为销售有提成呀''，所以客服也没有年终奖的，呵呵。可能以后会变呢？
年会没有抽奖没有吃饭一人发一块毛巾，想靠年末碰运气的就别想了。可能今年会变吧？更好or更low
放假一般是时间越少越好，比如国庆就3天，中秋1天。这个真没法变，相信我！
怀孕了人事会来关心你问你是辞职呢还是请产假。女生要小心了，哈哈。
一个提成方案一个月是一个制度，自从我来都改了10多回了。我始终不会算，公式越来越难，算法越来越复杂，反正你不会算就对了。
人事走了的一大批，但更新也很快，怀念当初进来的那几个小伙伴。不过你们是明智的。
KPI末尾淘汰制吧也没错，可是拿辞职的人顶替上去，当众点名还带侮辱性语言说这人不配做销售。这人都辞职了这样让他做冤大头合适吗？我就觉得有失人性化了吧。
同一个公司的，暗地里竞争，看你卖得好的就低价去卖，比你卖得好的暗地里就去搞你，我已经受够了。
晚餐免费不错，不过要等到7点才放饭，加班到八点半才有钱，而且不是加班费是交通补贴。要加班费？记得去仓库要求干活到晚上10点加班费是9块钱一个小时。
各种罚款，不戴工牌罚款，供应商报价高了罚你的款，不关空调罚款，平台侵权了罚款，全部发在大群里大家都谨记不能犯错，很好。
我一个同事员工试用期刚过，莫名被通知辞退，其实是人太多了得淘汰几个。
假期真的不要妄想了，端午节没有粽子，中秋节没有月饼，国庆节3天假，多一天都怕你骄傲。5.5天制，想凑个调休加周末回家都很难，请假除非半天，其他的得层层上报通过方可。有正当事情请假时间多了也不会给你批，逼着你自己辞职吧。
对了，你要是想去，注意一下签合同的时候看准了公司名字，因为我当时面试的是这个公司，签合同给我的是另一个公司的名字，可能公司有很多个分部的原因吧。交社保也是变了3个公司。公司人太多，部门分划多，一般别人都懒得理你的，事不关己高高挂起啊。
